Дополнительные профессиональные программы для государственных гражданских служащих судов и Управлений Судебного департамента
Обучающимся / Факультеты / Факультет повышения квалификации и переподготовки / Дополнительные профессиональные программы для государственных гражданских служащих судов и Управлений Судебного департамента
Вопросы по дополнительным профессиональным программам можно направить в адрес факультета повышения квалификации и переподготовки:
по эл. почте pfrap.fpk@gmail.com, по тел. 8 (831) 433-69-64.
Основы профилактики коррупцииФормат обучения: 18 ак.ч., заочная форма обучения, с применением дистанционных образовательных технологийПериод обучения: Первое полугодие 2024 г. ► Подробнее о программе Коррупция как угроза безопасности Российской Федерации. Международные стандарты государственного управления в области противодействия коррупции. Общая характеристика системы противодействия коррупции в Российской Федерации. Антикоррупционные стандарты поведения отдельных категорий лиц. Ответственность за коррупционные правонарушения. |
Актуальные вопросы ведения делопроизводства в районных (городских) судахФормат обучения: 24 ак.ч., заочная форма обучения, с применением дистанционных образовательных технологийПериод обучения: Первое полугодие 2024 г. ► Подробнее о программе Организационно-правовые основы государственной гражданской службы и вопросы противодействия коррупции Общие вопросы организации делопроизводства в суде. Номенклатура дел. Формирование нарядов. Порядок ведения книг, журналов и нарядов Прием, учет и отправка служебной корреспонденции Оформление дел Федеральный государственный стандарт на распорядительную документацию. Архивное делопроизводство. |
Барьеры профессионального общенияФормат обучения: 16 ак.ч., очная форма обучения, с применением дистанционных образовательных технологийПериод обучения: Первое полугодие 2024 г. ► Подробнее о программе Судебные акты в гражданском процессе: правила оформления, техника составления, требования к содержанию. Требования, предъявляемые УПК РФ к процессуальным актам суда. Ошибки, допускаемые в судебной практике при составлении данных актов. Барьеры-помехи, барьеры -препятствия в коммуникации. Барьеры -преграды, барьеры - щиты в коммуникации. |
Актуальные вопросы административного судопроизводстваФормат обучения: 16 ак.ч., очная форма обучения, с применением дистанционных образовательных технологийПериод обучения: Первое полугодие 2024 г. ► Подробнее о программе Направления совершенствования законодательства об административном судопроизводстве в судах общей юрисдикции. Практика рассмотрения административных дел в судах общей юрисдикции. |
Актуальные проблемы уголовного судопроизводстваФормат обучения: 16 ак.ч., очная форма обучения, с применением дистанционных образовательных технологийПериод обучения: Первое полугодие 2024 г. ► Подробнее о программе Участники уголовного судопроизводства. Подготовка дела к судебному разбирательству. Рассмотрение уголовного дела в судебном заседании. Проблемы назначения наказания. Методика составления приговора. |
Обеспечение открытости и доступности правосудия: организация работы сотрудников пресс-служб судов, управлений Судебного департамента и органов судейского сообществаФормат обучения: 16 ак.ч., очная форма обучения, с применением дистанционных образовательных технологийПериод обучения: 15.03.2024 – 26.03.2024 ► Подробнее о программе Законодательство, регулирующее работу пресс-служб в судебной системе Российской Федерации. Закрытое судебное разбирательство: основания для проведения, оглашение итогового решения суда по отдельным категориям дел. Мониторинг СМИ. Рейтинг и цитируемость. Информационные технологии в работе пресс-служб судов. Проблемы освещения журналистами резонансных дел. Культура речи работников судебной системы. Язык и стиль судебных деловых документов. Судебная публикация: жанровая классификация и правила подготовки. Юридические тексты: степень доступности. |
Кадровое обеспечение государственной гражданской службыФормат обучения: 24 ак.ч., очная форма обучения, с применением дистанционных образовательных технологийПериод обучения: Первое полугодие 2024 г. ► Подробнее о программе Противодействие коррупции при прохождении государственной гражданской службы. Правовой статус государственных гражданских служащих. Основы информационной безопасности. Государственный стандарт на организационно - распорядительную документацию. Порядок оформления трудовых правоотношений. Оформление, ведение и хранение документов по персоналу. Выдача документов по требованию работника. Служебный контракт: понятие, содержание, срок, гарантии при заключении. Прекращение трудового договора. Прокурорский надзор как инструмент защиты прав граждан в сфере труда, в том числе при прохождении государственной службы. Организация проведения квалификационных экзаменов, порядок присвоения и сохранения классных чинов государственной гражданской службы. Электронные трудовые книжки. |
Контрактная система в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных нуждФормат обучения: 120 ак.ч., 40 часов – очная форма обучения с применением дистанционных образовательных технологий, 80 часов – заочная форма обучения с применением электронного обученияПериод обучения: Первое полугодие 2024 г. ► Подробнее о программе Основы контрактной системы в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд. Законодательство РФ о контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд. Планирование и обоснование закупок. Осуществление закупок. Контракты. Мониторинг, контроль, аудит и защита прав и интересов участников закупок. |
Роль администратора суда в организационном обеспечении деятельности судовФормат обучения: 34 ак.ч., очная форма обучения, с применением дистанционных образовательных технологийПериод обучения: Первое полугодие 2024 г. ► Подробнее о программе Организационно - правовые основы государственной гражданской службы и вопросы противодействия коррупции. Актуальные вопросы деятельности администраторов судов. Законодательное и нормативное обоснование положения администратора районного суда. Администрирование и управление. Взаимоотношения между администратором суда и судьями. Особенности правового статуса. Порядок назначения администратора. Квалификационные требования. Функциональные обязанности администратора суда. Материально-техническое обеспечение деятельности суда. Основы финансовой отчетности и учета материальных средств суда. |
Особенности рассмотрения дел с участием присяжных заседателейФормат обучения: 24 ак.ч., очная форма обучения, с применением дистанционных образовательных технологийПериод обучения: Первое полугодие 2024 г. ► Подробнее о программе Судебная власть и судебная деятельность в Российской Федерации: история и современность. Законодательство о государственной гражданской службе. История становления и развития суда присяжных в России и за рубежом. Правовые основы организации и деятельности судов присяжных заседателей в РФ. Особенности рассмотрения и разрешения уголовных дел, рассматриваемых судом с участием присяжных заседателей. Информационные технологии в работе суда при рассмотрении дел с участием присяжных заседателей. Актуальные вопросы права и правоприменения: анализ судебной практики по уголовным делам с участием коллегии присяжных заседателей. |
Разрешение споров при помощи посредника (медиатора)Формат обучения: 40 ак.ч., очная форма обучения, с применением дистанционных образовательных технологийПериод обучения: Первое полугодие 2024 г. ► Подробнее о программе Характеристика примирительных процедур как внесудебных форм урегулирования правовых споров. Нормативно-правовое регулирование медиации. Правовой статус медиатора. Виды и модели медиации. Медиация как технология. Преимущества и ограничения медиации при урегулировании правовых споров. Особенности применения медиации по отдельным категориям споров. Практика применения примирительных процедур в досудебном порядке и в судебном процессе. Тенденции развития медиации в РФ. |
Профилактика проявлений экстремизма, терроризма и информационная безопасностьФормат обучения: 24 ак.ч., очная форма обучения, с применением дистанционных образовательных технологийПериод обучения: Первое полугодие 2024 г. ► Подробнее о программе Понятие экстремизма. Психологический портрет экстремиста и террориста. Специфика националистического экстремизма. Межнациональные конфликты и методы их предотвращения и разрешения. Идеология и специфика современного религиозного экстремизма. Гуманитарные аспекты информационной безопасности. Манипуляция сознанием и контекстный анализ в условиях информационной войны. Технологии поиска информации на магнитном носителе. Обеспечение собственной безопасности. Специфика толпы. |
Место мировой юстиции в системе правосудия Российской ФедерацииФормат обучения: 40 ак.ч., очная форма обученияПериод обучения: 18.03.2024 г. - 22.03.2024 г. ► Подробнее о программе Организационные вопросы деятельности мирового судьи. Гражданское процессуальное законодательство в решении задач повышения качества и оперативности судопроизводства. Рассмотрение мировыми судьями споров, возникающих из гражданско-правовых отношений. Особенности рассмотрения уголовных дел в рамках мировой юстиции. Особенности рассмотрения мировыми судьями дел об административных правонарушениях. |
Значение мировой юстиции в судебной системе Российской ФедерацииФормат обучения: 256 ак.ч., очная форма обученияПериод обучения: Март-апрель 2024 г. ► Подробнее о программе Организация судебной деятельности. Нравственные и психологические аспекты деятельности мирового судьи. Практика рассмотрения дел по административным правонарушениям. Административное законодательство. Уголовное судопроизводство. Уголовное право. Гражданское, земельное и жилищное законодательство в производстве мирового судьи. Гражданское судопроизводство. Семейное право. Защита прав потребителей. Страховое право. Исполнительное производство. Правовая информатика. |
Функции аппарата суда в решении задач обеспечения доступности правосудия, повышения качества и оперативности судопроизводстваФормат обучения: 40 ак.ч., очная форма обучения, с применением дистанционных образовательных технологийПериод обучения: 15.04.2024 г. - 19.04.2024 г. ► Подробнее о программе Новации уголовного процессуального законодательства РФ. Подготовка к судебному разбирательству по уголовным делам. Рассмотрение уголовных дел. Оформление уголовных дел. Обращение к исполнению приговоров, определений и постановлений по уголовным делам Организация приёма, учёта и хранения вещественных доказательств и личных документов осуждённых. Уничтожение вещественных доказательств. Протокол судебного заседания. Оформление гражданских дел. Обращение к исполнению решений, определений по гражданским делам, вступившим в законную силу. Гражданское процессуальное законодательство РФ. Лица, участвующие в деле, участники процесса. Процессуальные сроки. Порядок исчисления процессуальных сроков. Последствия пропусков процессуальных сроков. Подготовка административных дел к судебному разбирательству. Особенности рассмотрения административных материалов мировым судьей. Особенности делопроизводства по делам об административных правонарушениях. Судебное делопроизводство. Закрытое судебное разбирательство: основания для проведения, оглашение итогового решения суда по отдельным категориям дел. Виды статистической отчетности. Организация ведения первичного статистического учета, порядок представления статистической отчетности, заполнение форм статистической отчетности о деятельности мировых судей и судимости. |
Эмоциональный интеллектФормат обучения: 36 ак.ч., очная форма обученияПериод обучения: Первое полугодие 2024 г. ► Подробнее о программе Программа направлена на формирование представлений слушателей о роли эмоционального интеллекта в профессиональной деятельности и повседневной жизни, а также навыков анализа и управления эмоциональными процессами и состояниями с учетом индивидуальных ресурсов личности. В ходе обучения слушатели научатся: определять психологические особенности личности собеседника по внешним проявлениям его эмоций; наблюдать и исследовать признаки поведения, значимые для диагностики его лжи/искренности; использовать эмоции и другие психологические ресурсы личности для повышения интеллектуальной работоспособности, развития собственной креативности и овладения эффективными стратегиями мышления; учитывать индивидуальные особенности эмоций и мотивации командной работы для построения эффективного взаимодействия в коллективе; применять коммуникативные навыки и приобретенные компетенции для управления конфликтными ситуациями и профилактики негативных последствий трудных, кризисных ситуаций жизни. |